月退不再是公務人員的專利，勞保勞工明年開始也可以領「月退俸」！歷經八任勞
委會主委、十五年規劃，勞保條例勞保年金相關修正昨在立院三讀通過藍營版本，包括
勞保老年給付、身心障礙給付，以及遺屬給付等，都將由原本的一次給付，改成月領。
由於修正案授權政院決定實施日期，王如玄昨在立院宣布，勞保年金預定明年一月
一日起開辦。未來年金給付標準採平均月投保薪資的一點五五％計算，起始保險費率定
於七點五％，日後將逐步調整到上限十三％止；由於費率調高，勞工、雇主每月負擔保
費都將調高。
王如玄昨並呼籲勞工選擇年金給付，不要請領一次給付，因為估算如果按月領取年
金，總金額絕對比領一次金起碼多出一百萬元，有些人甚至可多領到兩百多萬元，領年
金絕對比一次金來得划算，她同時保證政府不會讓勞保倒。
依據勞委會計算，年金上路後，工作三十年的勞工，只要領取月退金的時間超過八年一
個月，累計領到的錢就會超過一次金總額。
由於日前有不少人趕著提領一次金，王如玄特別提醒，勞委會已在勞保局網頁上提
供公式（http://www.bli.gov.tw/oldpay.asp），民眾不妨先試算，再做決定。
給付變高，勞工要付出的代價也提高。勞保年金開辦費率從七點五％起算，預計在十九
年後，調高至十三％。以目前平均投保薪資計算，明年開始勞工平均每月約需多付六十
元保費、雇主平均每月為一個勞工多付兩百一十二元。
勞保年金活越長、領越多，如果活得不夠長，也未必吃虧！為了減低勞工疑慮，鼓勵選
年金制，修正通過的勞保年金設計有遺屬年金，請領年金的勞工死亡時，若其累計領取
的年金總數比其原本可以領的一次金還少，遺屬可以領回差額。
此外，若勞工的遺屬沒有工作能力、原是受勞工扶養對象，還可以選擇按月領取勞
工原領年金的半數，一直領到遺屬死亡或喪失請領資格為止。如果勞工原本扶養人不只
一人，每月還加發二十五％到五十％。遺屬順位以配偶和子女優先，其次為父母、祖父
母等。
為了不影響勞工權益，年金上路前已在保的勞工，未來可選擇領取一次金或是按月
領年金。不過，年金開辦後才加保的民眾，退休時年資在十五年以上者，只能領月退金，
年資不足十五年，只能領取一次金。
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